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CENTRE DE FORMATION A LA MOBILITE

Représentation de la formation : [BC2] S'OUTILLER POUR ACCOMPAGNER ET ANIMER LES PROJETS DE MOBILITÉ

[BC2] S'OUTILLER POUR ACCOMPAGNER ET ANIMER LES PROJETS DE MOBILITÉ

Bloc de compétences 2

Formation présentielle
Durée : 59 heures et 30 minutes (8.5 jours)
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Formation créée le 24/05/2023. Dernière mise à jour le 06/05/2024.

Version du programme : 1

Programme de la formation Version PDF

L'unité de formation proposée permet d'acquérir différentes compétences à travers la participation active aux 3 modules de formation suivants: Le module 4: ANIMER UNE MOBILITÉ EUROPÉENNE DE JEUNES (2 jours) Le module 5: S’OUTILLER AVEC L'ANIMATION INTERCULTURELLE ET LINGUISTIQUE (2 jour) Le module 6: CONSTRUIRE DES ACTIONS EN PRISE AVEC LES ENJEUX SOCIÉTAUX à choisir parmi les 4 modules suivants: > M-6 A ▪ LA TRANSITION ENVIRONNEMENTALE DANS LES MOBILITÉS (2 jours) > M-6 B ▪ LUTTE CONTRE LES VIOLENCES SEXISTES ET SEXUELLES EN MOBILITÉ (2jours) > M-6 C ▪ PARTIR & REVENIR ÉTHIQUE EN SOLIDARITÉ INTERNATIONALE (2 jours) > M-6 D ▪ LES PÉDAGOGIES DU VOYAGE & DE L’AVENTURE (3 jours) + 3 temps d'accompagnement individualisé "APA" (d'une demi journée, en distanciel) sont accolés à chaque module de formation afin de transposer à votre réalité professionnelle les apprentissages de la formation. Vivre une expérience de mobilité, qui plus est à l'étranger, laisse rarement une personne indifférente et induit des transformations chez chaque individu. Ces processus d'apprentissages, qui ont lieu dans un contexte interculturel et majoritairement non-formel, se vivent souvent pour les jeunes dans des périodes de construction personnelle et d'autonomisation. En tant qu'acteur éducatif, iI est de notre rôle d'accompagner ces phases d'émancipation accélérée en donnant des clés de lectures et en aiguisant l'esprit critique des jeunes. Les outils de l'éducation non-formelle instaurés entre autre à l'échelle européenne par le Conseil de l'Europe et à travers le programme Erasmus permettent cela. Ces méthodes d'animation permettent d'accompagner qualitativement les apprentissages interculturels, en se posant les questions là-bas mais aussi ici, avant de partir ou en revenant. Accompagner des jeunes dans une mobilité internationale implique de les préparer à la dimension interculturelle à laquelle ils vont être confrontés. Le rapport à la langue étrangère en est une pierre angulaire, souvent insécurisante mais aussi stimulante! Aussi, la préparation linguistique joue un rôle non-négligeable dans la sécurisation de ces parcours de mobilité. Ce module souhaite vous donner les clefs nécessaires pour dédramatiser cet aspect et l'aborder de manière ludique et stimulante avec vos publics, afin de les accompagner dans leur processus d'apprentissage sans tomber dans un rapport scolaire à la langue. A Rennes, les 24 et 25 avril 2025. Partir / Revenir éthique, c’est aborder la question des mobilités notamment par le prisme des personnes qui partent de France pour aller explorer le monde : avec quel bagage idéologique, culturel, historique ... et surtout pour faire quoi ? Ce module de formation de 2 jours vise à se former pour accompagner les personnes et les projets de solidarité internationale, de faire passer les personnes par des questionnements clés avant de partir mais aussi au retour. Différents angles seront abordés... Ne pas se lancer dans un tel projet sans réflexion, c’est le premier point. Il y aura toujours un intérêt personnel : le goût de l’aventure, de la découverte, de l’altruisme. Mais rien n’empêche d’avoir des motivations qui restent honnêtes, humbles et réalistes, reconnaissant nos limites quant à notre rôle en terrain inconnu. Il ne faut pas non plus hésiter à repenser son voyage, voire à s’impliquer d’une autre façon : voyages écoresponsables, initiatives locales, rencontres avec des personnes ressources ici sur son territoire de vie. Notre finalité : la prise de conscience de nos propres chemins de pensées qui se construisent à travers l’environnement dans lequel nous évoluons (les médias mainstream, l’éducation, notre lieu de naissance, la classe sociale dans laquelle on naît etc...). En effet, ces constructions peuvent parfois nous amener à concevoir, comprendre et analyser le monde à travers les idées, les intérêts et les archétypes de notre communauté d’origine et ce, sans regards critiques sur celles-ci. L’objectif c’est donc de construire avec la ou les personnes accompagnées un projet de mobilité réfléchi ( sur la base de questionnements : Qui je suis ? D’où je viens ? Pourquoi partir ? Vais-je être utile ? Dois-je être utile ? Qui suis-je pour prétendre aider, intervenir là-bas ? Suis-je vraiment attendu ? Pour qui je pars ?… … Afin de construire l’éthique « politique » ( Grecq politikos : qui concerne les citoyens) du projet : Avec quel partenaire je pars ? Pourquoi ? Qui est-il ? Ou va mon argent ? Quel héritage politique j’apporte avec moi ? Quel est l’impact réel de mon projet sur le territoire là-bas ?" Les 13, 14 et 15 mai 2025. Pendant 3 jours, il s'agit de nous former aux outils et aux conditions a réunir pour faire vivre une aventure à nos publics, tout en nous sécurisant nous-même en tant qu'accompagnateur.trice. Ce module de formation (re)questionne le concept de voyage et d'itinérance via les mobilités locales et douces du territoire. Vous serez acteurs de cette aventure pour expérimenter, avec votre regard professionnel, ce que peut revêtir pédagogiquement un projet d'itinérance dans le parcours de vie d'un individu. Partez à l'aventure, et revenez en avec vos enseignements et votre envie de faire vivre ces opportunités d'émancipation aux publics que vous accompagnez. Afin de s’approprier au mieux les acquis d’apprentissage, l’enjeu principal de ce dispositif de formation est de permettre à chaque apprenant.e de transposer et expérimenter les gestes professionnels acquis en formation dans sa réalité professionnelle. Trois principaux objectifs seront poursuivis pour cela, chaque mois lors des temps d’accompagnement personnalisé et d’autoformation.

Objectifs de la formation

  • Clarifier ce qui revêt de l’éducation formelle, non formelle et informelle
  • Connaitre et s'approprier une définition de l'interculturalité en le liant à sa pratique professionnelle
  • Prendre du recul sur l'origine et la place de l'éducation non-formelle dans notre société et notre quotidien de travail
  • S'outiller et s'approprier des méthodes d'animation interculturelle
  • Connaître les origine de la pédagogie de l'Animation Linguistique
  • Expérimenter le choc interculturel à travers une simulation pour mieux le comprendre
  • Découvrir la méthode de l'animation linguistique en théorie et en pratique
  • Aborder le concept de culture à travers de sa propre identité
  • Échanger sur la conception des contenus pédagogiques d'un projet d'itinérance
  • S’interroger sur les mécanismes de pouvoir d'Agir en séjour pour des publics même mineurs
  • Appréhender le concept de risque, d'autonomie et de responsabilisation
  • Vivre soi-même une mobilité pour être à l'écoute de ses compétences intrinsèques et dépasser ses représentations mentales
  • Faire le point sur sa formation et faciliter les liens entre les contenus de formation et sa réalité professionnelle (métier, structure, publics, territoire)
  • Mise en projet à travers une action à réaliser pendant l’année de manière accompagnée
  • Avoir des temps protégés d’autoformation et de production accompagnée

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Vous êtes animateur·trice·s, coordinateur·trice·s, conseiller·ère·s insertion, éducateur·trice·s spécialisé·e·s, formateur·trice·s, personnels de l’éducation ou travailleur·se·s· sociaux; vous êtes bénévoles associatifs , cette formation s'adresse à vous.
  • La formation s'adresse en priorité aux personnes ayant déjà une expérience dans les secteurs du travail de jeunesse ou du travail social, de l'animation, de l'insertion, de l'emploi, de l'éducation ou de l'éducation spécialisée, en contact direct avec le public, et plus largement à toutes personnes intéressées par la thématique.
  • Vous êtes animateur·trice·s, coordinateur·trice·s, conseiller·ère·s insertion, éducateur·trice·s spécialisé·e·s, formateur·trice·s, personnels de l’éducation ou travailleur·se·s· sociaux; vous êtes bénévoles associatifs , cette formation s'adresse à vous.
  • La formation s'adresse en priorité aux personnes ayant déjà une expérience dans les secteurs du travail de jeunesse ou du travail social, de l'animation, de l'insertion, de l'emploi, de l'éducation ou de l'éducation spécialisée, en contact direct avec le public, et plus largement à toutes personnes intéressées par la thématique.
Prérequis
  • De manière générale, aucun pré-requis n'est demandé pour participer à cette formation. Des expériences en animation de groupe et en méthodologie et gestion de projet sont préférables afin de s'approprier de manière plus efficaces les contenus de formation.
  • De manière générale, aucun pré-requis n'est demandé pour participer à cette formation. Des expériences en animation de groupe et en méthodologie et gestion de projet sont préférables afin de s'approprier de manière plus efficaces les contenus de formation.

Contenu de la formation

  • L’éducation formelle, non formelle et informelle – différentes formes d’apprentissages
    • Définition de L’éducation formelle, non formelle et informelle
    • Échanges sur différentes formes d'apprentissage et clarification de mode d'éducation
  • L’interculturel – éléments de définition et méthodes d’apprentissage
    • Apports conceptuels sur l'Interculturel et l'apprentissage interculturel
    • Lectures et analyse de différentes ressources
  • Le Conseil de l'Europe et la formalisation des outils et méthodes d'animation à l'échelle européenne
    • Pratique d'outils d'animation et de méthodes interculturelles
    • Constitution de sa boîte à outil
    • Analyse sur la posture d'animation
  • Expérimenter le choc interculturel à travers une simulation pour mieux le comprendre
    • Analyser une situation vécue avec le groupe
    • Experimenter soi-même des méthodes
    • Aborder la théorie liée à des concepts abstraits pour mieux les comprendre
  • Découvrir la méthode de l'animation linguistique en théorie et en pratique à travers la "pédagogie OFAJ"
    • Différencier entre animation linguistique et cours de langue
    • Expérimenter soi-même des méthodes
  • Découvrir l'apprentissage interculturel
    • Continuer à aborder le concept de culture à travers de sa propre identité
    • Comprendre les enjeux de la langue dans l'identité et le rapport à l'autre
    • Expérimenter soi-même des méthodes
  • Les bases théoriques et pédagogiques
    • Interconnaissance autour des séjours
    • Pédagogie du voyage - pédagogie de l’aventure, késako?
    • Les ingrédients théoriques d’une aventure
  • Vivre un projet en itinérance
    • Les composantes d’une aventure
    • La logistique et le collectif dans un projet de voyage
    • L'analyse de ses propres limites
  • Transposition à sa réalité professionnelle
    • Analyse et échange de pratique sur l'expérience vécu
    • Quels leviers et freins dans sa pratique
    • Structures et dispositifs ressources
  • Être bien en formation et mettre en place des actions de remédiation au besoin
  • Aller plus loin dans les échanges avec les personnes en formation et le travail de recherche
  • Initier un projet ou une action de mobilité en prise avec sa réalité professionnelle (structure, public(s), territoire)
Équipe pédagogique

L'équipe pédagogique est constituée de pédagogues du réseau breton des acteurs de la mobilité. Formateur·trice·s interculturel·le·s des organismes: Jeunes à Travers le Monde (JTM), Gwennili, Intercultura, le Centre Régional d'Information Jeunesse (CRIJ), la Fédération des Centres Sociaux de Bretagne (FSCB), Concordia, le Cicodes, Études et Chantiers, le Cridev et Breizh Insertion Sport (BIS).

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
  • S'OUTILLER POUR ACCOMPAGNER ET ANIMER LES PROJETS DE MOBILITÉ Afin de lever les freins au départ (dont la langue), des méthodes pédagogiques issus de différents courants sont à pratiquer amenant à une réflexion quant aux stéréotypes et préjugés que l’on véhicule. > Se situer dans les formes d’apprentissages issues de l’éducation formelle et non-formelle > Mobilisation des ressources issues de l’animation interculturelle et linguistique > S’appuyer sur les méthodes issues du Conseil de l’Europe (E+) et de l’Ofaj > Animation et co-encadrement d’une mobilité européenne
  • LA MOBILISATION DE VALEURS ET MÉTHODES PÉDAGOGIQUES ISSUES DE L’ÉDUCATION POPULAIRE ET DES DROITS HUMAINS Afin d’intégrer le projet de mobilité dans les enjeux de la société, de valoriser la dimension éducative de cette expérience unique dans le parcours de la personne et de répondre aux questions que les jeunes traversent à cette période de leur vie, différentes méthodes pédagogiques sont mobilisables. > La transition environnementale et numérique dans les mobilités. > Les questions de consentement, domination, égalité et sexualité en mobilité > La manière de repousser ses limites et de sortir de sa zone de confort (ou d’inconfort) à travers une expérience de voyage > Ouvrir le champ des possibles pour les jeunes et former des citoyens critiques
  • Être conscient·e des enjeux d'un départ dans un projet de solidarité internationale
  • Avoir un regard critique et objectif quant à la finalité du projet et aux activités réalisées
  • Être outillé pour faire vivre des ateliers aux jeunes qui aiguise leur sens critique et interroge leur projet du point de vue de leurs objectifs personnels
  • Connaitre les différentes ressources accessibles et mobilisables
  • Se décentrer de la posture omniprésente de l'accompagnant dans les séjours
  • Avoir des clés d'actions pour inciter la responsabilisation des individus
  • Connaitre les ingrédients d'une aventure et pouvoir les adapter dans son acte professionnel
  • Appréhender l'impact d'une itinérance sur un parcours de vie, et en devenir un meilleur relai après des publics accompagnés
Ressources techniques et pédagogiques
  • Brochure "L’ANIMATION LINGUISTIQUE DANS LES RENCONTRES INTERCULTURELLES DE JEUNES"
  • Padlet avec des liens vers différents sites ressource + protocole photo du module (ex. http://languageanimation.org/fr/maison)
  • Jeux de simulation, sitographie, bibliographie, guides pédagogiques
  • Padlet ressources: T-kit Interculturel - Guide tous différents tous égaux ... etc
  • La méthode d'apprentissage principale est expérientielle puisque vous allez construire votre aventure. Elle est complétée par un apprentissage par les pairs (expérience en groupe / temps de bilan collectifs) et d'apports conceptuels et de ressources mobilisables (apportés par l’équipe de formation).
  • Ressources bibliographiques des micro-aventures, des documentaires inspirants, des formules de constitution d'un sac d'itinérance.