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FORMATION & EDUCATION POPULAIRE A LA MOBILITE

Représentation de la formation : [BC3] CONCEVOIR UNE ACTION "MOBILITÉ" DANS UNE LOGIQUE DE PARTENARIAT

[BC3] CONCEVOIR UNE ACTION "MOBILITÉ" DANS UNE LOGIQUE DE PARTENARIAT

Bloc de compétences 3

Formation présentielle
Durée : 52 heures et 30 minutes (7.5 jours)
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Formation créée le 24/05/2023. Dernière mise à jour le 06/05/2024.

Version du programme : 1

Programme de la formation Version PDF

L'unité de formation proposée permet d'acquérir différentes compétences à travers la participation active aux 3 modules de formation suivants: Le module 7: CONCEVOIR ET FINANCER UNE ACTION DE MOBILITÉ EN PARTENARIAT (2 jours) Le module 8: STRUCTURER ET ANIMER LES ÉTAPES CLÉS : AVANT-PENDANT-APRES (2 jours) Le module 9: RENDRE DU POUVOIR D'AGIR AUX JEUNES DANS LEUR PROJET DE MOBILITE + 3 temps d'accompagnement individualisé "APA" (d'une demi journée, en distanciel) sont accolés à chaque module de formation afin de transposer à votre réalité professionnelle les apprentissages de la formation. Ces modules de formation visent à interroger la mise en œuvre d'un projet de mobilité au sein de votre structure ou de votre territoire en réponse à des besoins identifiés (diagnostic public/territoire/structure). Nous travaillerons donc au sens et à la finalité d'une action (formaliser des objectifs pédagogiques) afin d'initier l'écriture du projet. Une présentation du cadre de (co)financement possible (Erasmus+, OFAJ, Région, Départements, Communes) sera présentée afin de prendre en compte les attentes des financeurs. Des temps d'écriture et de croisement de regard avec l'équipe de formation et les participant·es seront proposés afin de se confronter aux formulaires de financements et plateforme de dépôt. Les enjeux de partenariat souvent au cœur des projets de mobilité et garant de la qualité de l'action seront abordés, sous deux angles: Le partenariat local, afin d'identifier les ressources mutualisables, d'amoindrir la charge administrative et les compétences complémentaires; le partenariat européen, afin de coconstruire l'action (méthodes de recherche de partenaire, séminaire de contact OFAJ // plateforme en ligne // Formation salto // etc.). Les aspects de formalisation (convention, etc.) mais aussi de prise en compte des réalités du travail de jeunesse en Europe seront mis au travail. Permettre à des jeunes de se projeter dans un départ à l'étranger, quelque soit le cadre du projet de mobilité, demande un accompagnement "avant-pendant-après". Durant ces deux jours de formation nous analyserons et structurerons les différentes étapes clés d'accompagnement des personnes dans le projet de mobilité. Une phase préalable à ne pas négliger est l'accès à l'information et le niveau d'information reçu par la personne (Comment garantir une bonne orientation ou prescription vers le projet de mobilité?). La préparation au départ est l'étape cruciale afin de rendre légitime la participation au projet de la personne, de déconstruire les multiples freins au départ et donc de rendre effectif le départ. Nous structurerons cet accompagnement autour des composantes clés (logistique, administratif, financier, interculturel, santé, etc.). Différentes méthodes actives (ateliers) et de nombreux outils seront présentés et seront transférables à votre réalité professionnelle. Nous n'oublierons pas d'aborder l’accompagnement et le suivi pendant l'expérience de mobilité (entre autre les outils numériques de suivi mais aussi le lien avec les partenaires locaux), ainsi que la phase de retour (valorisation de l'expérience et des compétences acquises, mise en mots, etc.) qui peut parfois être compliquée pour les jeunes. Afin de s’approprier au mieux les acquis d’apprentissage, l’enjeu principal de ce dispositif de formation est de permettre à chaque apprenant.e de transposer et expérimenter les gestes professionnels acquis en formation dans sa réalité professionnelle. Trois principaux objectifs seront poursuivis pour cela, chaque mois lors des temps d’accompagnement personnalisé et d’autoformation. Les 11 et 12 mars 2025. Ces deux journées de formation visent à se former sur les bases du "Développement du Pouvoir d'Agir" (DPA) des jeunes dans leurs projets de mobilité. Nous échangerons à la fois sur les définitions (Le Bossé, Alinksy, Freire) mais aussi sur les freins et les bonnes raisons du DPA et le fait que favoriser le pouvoir d'agir est un processus. Nous prendrons le temps d'échanger sur votre pratique à travers des ateliers "Le DPA : où en êtes-vous ?" ou "Repérer une situation problématique et sa place en tant qu'acteur du DPA". La seconde journée sera consacrée à la maitrise d'outils et à la place des jeunes dans leur projet de mobilité: "Outils, mobilisation et argumentation". Il s'agira de manier le lexique du DPA, prendre conscience de la phase d’écoute et des postures pour être en écoute active. Nous échangerons sur vos projets en cours ou à venir, la place que vous souhaitez donner aux jeunes ou qu'ils souhaitent prendre, et de la manière d'y arriver.

Objectifs de la formation

  • Mettre des mots sur le sens et finalité du projet
  • Initier l'écriture d'un projet de mobilité
  • Prendre en compte les attentes et le cadre de (co)financement
  • Rencontrer un partenaire européen
  • Budgétiser son action en lien avec les financements
  • Réalités du travail de jeunesse en Europe
  • Formaliser le partenariat (conventions, etc.)
  • Identifier et cerner les enjeux de chaque étape d'accompagnement
  • Animer une préparation au départ collective et individuelle
  • Observer des méthodes d'accompagnement & Expérimenter des outils
  • Accompagner et assurer un suivi au cours de la mobilité
  • Accompagner le retour de mobilité et la valorisation des compétences acquises
  • Faire le point sur sa formation et faciliter les liens entre les contenus de formation et sa réalité professionnelle (métier, structure, publics, territoire)
  • Mise en projet à travers une action à réaliser pendant l’année de manière accompagnée
  • Avoir des temps protégés d’autoformation et de production accompagnée
  • Ancrer le développement du pouvoir d'agir dans des définitions, une méthodologie et des postures
  • Apprivoiser les techniques d'aller vers et les mettre au service du DPA
  • Favoriser le passage d'une démarche individuelle à une démarche collective
  • Créer une méthodologie propre et adaptée à un projet de mobilité internationale

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Vous êtes animateur·trice·s, coordinateur·trice·s, conseiller·ère·s insertion, éducateur·trice·s spécialisé·e·s, formateur·trice·s, personnels de l’éducation ou travailleur·se·s· sociaux; vous êtes bénévoles associatifs , cette formation s'adresse à vous.
  • La formation s'adresse en priorité aux personnes ayant déjà une expérience dans les secteurs du travail de jeunesse ou du travail social, de l'animation, de l'insertion, de l'emploi, de l'éducation ou de l'éducation spécialisée, en contact direct avec le public, et plus largement à toutes personnes intéressées par la thématique.
  • Vous êtes animateur·trice·s, coordinateur·trice·s, conseiller·ère·s insertion, éducateur·trice·s spécialisé·e·s, formateur·trice·s, personnels de l’éducation ou travailleur·se·s· sociaux; vous êtes bénévoles associatifs , cette formation s'adresse à vous.
  • La formation s'adresse en priorité aux personnes ayant déjà une expérience dans les secteurs du travail de jeunesse ou du travail social, de l'animation, de l'insertion, de l'emploi, de l'éducation ou de l'éducation spécialisée, en contact direct avec le public, et plus largement à toutes personnes intéressées par la thématique.
Prérequis
  • De manière générale, aucun pré-requis n'est demandé pour participer à cette formation. Des expériences en animation de groupe et en méthodologie et gestion de projet sont préférables afin de s'approprier de manière plus efficaces les contenus de formation.
  • De manière générale, aucun pré-requis n'est demandé pour participer à cette formation. Des expériences en animation de groupe et en méthodologie et gestion de projet sont préférables afin de s'approprier de manière plus efficaces les contenus de formation.

Contenu de la formation

  • Sens et finalité du projet
  • De l'idée au projet
  • Les cadres de (co)financement
  • La structuration d'un partenariat européen
  • Les modalités de financements
  • Prise en compte des fonctionnements en dehors du cadre de référence français et "sectoriel"
  • les différentes étapes clés d'accompagnement
  • La préparation au départ - les enjeux humains et interculturels
  • La préparation au départ - les enjeux logistiques et administratifs
  • La prise en compte des aspects de santé et santé mentale, handicap, et des difficultés financières
  • Observer des méthodes d'accompagnement & Expérimenter des outils
  • Le suivi pendant
  • L'accompagnement au retour
  • Être bien en formation et mettre en place des actions de remédiation au besoin
  • Aller plus loin dans les échanges avec les personnes en formation et le travail de recherche
  • Initier un projet ou une action de mobilité en prise avec sa réalité professionnelle (structure, public(s), territoire)
  • Définitions et enjeux
  • Le processus, partir d'une situation-problème
  • L'aller vers au service du DPA : outils et postures
  • La dimension collective de la démarche (mandat, parties prenantes, argumentation...)
  • Les spécificités d'un projet de mobilité européenne ou international
Équipe pédagogique

L'équipe pédagogique est constituée de pédagogues du réseau breton des acteurs de la mobilité. Formateur·trice·s interculturel·le·s des organismes: Jeunes à Travers le Monde (JTM), Gwennili, Intercultura, le Centre Régional d'Information Jeunesse (CRIJ), la Fédération des Centres Sociaux de Bretagne (FSCB), Concordia, le Cicodes, Études et Chantiers, le Cridev et Breizh Insertion Sport (BIS).

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
  • LA CONCEPTION D’UNE ACTION DE MOBILITÉ EUROPÉENNE OU INTERNATIONALE DE JEUNES Les dimensions collective et partenariale sont les principaux vecteurs de réussites à prendre en compte tant en termes de pédagogie que de gestion logistique dans la mise en œuvre d’une action de mobilité. > Conception et financement d’une action de mobilité (E+ ; Ofaj ;…) > La coordination d’une mobilité européenne de jeunes > Mobilisation d’un partenariat local pour co-animer l’action de mobilité > Mise en œuvre dans une logique de partenariat international et analyse de notre conception de la solidarité internationale
  • LA PRÉPARATION ADMINISTRATIVE ET HUMAINE AVANT UNE MOBILITÉ A L’ÉTRANGER ET LA PHASE DE VALORISATION AU RETOUR Afin de réunir les conditions optimales à un départ à l’étranger, les jeunes doivent vivre une session de préparation au départ, si possible collective puis de valorisation de leur expérience à leur retour de mobilité. > Lever les freins à un départ en s’appuyant sur les dynamiques de groupes > Transmission des informations administratives, logistiques et légales en lien avec le pays de destination > Valorisation des compétences acquises en mobilité et transfert à la réalité individuelle du jeune à son retour (emploi, formation, nouveau départ…) > Animation des démarches de préparation au départ et de valorisation au retour
Ressources techniques et pédagogiques
  • Kit préparation au départ / valorisation au retour / Sites et méthodes ressources développées au sein des réseau Erasmus, Ofaj, Ritimo / Référentiels de compétences Europass, Youthpass, Icéa, Aki, ...
  • webinaires / documents cadres Directives OFAJ et Guide du programme Erasmus+ / fiches "essentiels"
  • - https://www.cairn.info/revue-les-politiques-sociales-2022-1-page-8.htm - une définition très "Le Bossé" avec Freire et Alinsky en vis-à-vis - https://www.cairn.info/revue-les-sciences-de-l-education-pour-l-ere-nouvelle-2006-3-page-87.htm - bonne base définitionnelle du DPA avec notamment les points vue / les effets du DPA sur les professionnels - https://www.cairn.info/revue-spirale-revue-de-recherches-en-education-2020-3-page-3.htm - point de vue plus transnational avec Freire comme point de départ et l'exemple breton de l'aller vers par le GPAS